中共南宁轨道交通投资集团有限公司委员会

关于十三届市委第五轮巡察整改

进展情况的通报

根据市委巡察工作统一部署，2023年9月22日至2024年1月18日，十三届市委第五轮巡察第四巡察组对南宁轨道交通投资集团党委进行了巡察。2024年2月2日，巡察组向集团公司党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布：

一、集团公司党委和党委主要负责同志组织落实整改情况

（一）强化组织保障，切实增强整改工作合力。成立了由集团公司党委书记担任组长，党委副书记、纪委书记任副组长的巡察整改工作领导小组，对集团公司整改工作统一领导、督促落实。召开党委会议，学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述及自治区党委、南宁市委有关巡察工作要求，通报市委巡察反馈意见，审议通过集团公司巡察整改方案，召开巡察整改工作部署会和工作推进会，扎实抓好整改落实。

（二）坚持以上率下，压实巡察整改责任。集团公司党委主要负责同志履行第一责任人责任，领办重点难点问题，班子成员履行“一岗双责”，按照分工抓好巡察整改。多次召开领导班子例会及工作推进会研究部署巡察整改问题，督促指导整改工作。召开整改专题民主生活会，深入学习习近平总书记关于巡视工作重要论述及《中共广西壮族自治区委员会巡视整改和成果运用办法》要求。逐一对照检查，认领责任，开展批评和自我批评，统一思想认识、明确整改措施。

（三）严格督查促落实，确保真改实改全面整改。制定整改落实工作方案，确定问题清单、任务清单、责任清单。召开整改工作推进会，督促指导各责任部门强化整改措施，推动各项整改任务落实。建立健全各项制度机制，切实用制度管人、靠制度管事。

二、巡察整改任务落实情况

（一）深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，推动首府轨道交通事业高质量发展

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记关于国企改革发展重要论述。一是严格落实“第一议题”制度，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神、关于国企改革发展工作重要指示批示精神，结合实际开展研讨。二是修编集团公司“十四五”发展规划中期评估，谋划重点项目建设，为南宁市“一体两翼”“两港一区”高质量建设发展提供保障和支持。三是跟踪政策调整情况，并与相关单位对接，推进项目审批工作。四是印发《南宁轨道交通集团科技创新体制改革总体工作方案》，完善科技创新体系、优化科技创新生态、强化科技创新。五是用好高层次人才政策，聚焦重点产业领域科技创新人才，为人才发展提供平台支撑。六是组建南宁轨道交通投资集团。

2.全力打造一流城市综合服务商。一是推进多方式公共交通融合发展工作，印发《关于落实南宁市多方式公共交通融合三年行动（2023-2025）的实施方案》。二是优化公交线网结构，持续开展线网优化工作。三是探索轨道交通经营新模式，创新TOD开发模式，强化TOD顶层规划设计。四是加强物业增值服务和多元化经营探索，拓展多种物业增值服务项目经营。五是制定符合市场需求的销售政策，加大产品去化力度。  

3.防范化解重点领域风险。一是组建专业化子集团，增强各专业业务板块市场竞争力，推动业务均衡发展。二是做大做强轨道交通产业链。三是主动对接银行和非银行机构，开展多渠道融资。四是严格落实安全生产责任制，定期开展安全生产履职考核、安全检查、专项培训和应急演练。

（二）履行管党治党责任、落实全面从严治党部署要求

4.认真履行全面从严治党主体责任。一是学习习近平关于全面从严治党的重要论述及《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《关于党内政治生活的若干准则》等党纪党规，并将学习情况纳入“两随机”检查和目标考核。二是制定《“一把手”权力清单和负面清单》。三是加大与审计、安监等专责监督部门的协作联动。四是召开作风建设专题会，对存在的工作作风问题进行深入剖析。五是督促统筹各级纪检监察机构做实监督专责，开展政治监督具体化精准化常态化专项工作，开展“以案为鉴 以案促改”系列警示教育活动。六是紧盯案件暴露出的问题，健全完善权力运行制约体制机制，构建风清气正的政治生态。

5.持续加强作风建设。一是开展专项整治工作，纠治党员干部职工形式主义、官僚主义等突出问题。二是开展重大决策部署、重大项目执行情况监督检查，并将检查情况纳入年度考核。三是学习贯彻新修订的纪律处分条例，开展集中性纪律教育和警示教育活动，持续深化清廉品牌。四是强化风腐同查，严肃查处不正之风背后的腐败问题。

6.加强公司内控管理。一是健全完善“三重一大”决策等制度体系，定期对“三会”相关制度建立情况、执行情况等进行跟踪审计。二是加强过程监督，开展对子公司招标采购、合同管理等方面的专项监督检查，及时整改发现的问题。三是抓好审计整改，对内部控制存在的缺陷，建立审计整改挂号销号工作机制，严格整改销号管理，压实整改责任。

（三）贯彻落实新时代党的组织路线

7.加强政治学习。对习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署，及时跟进学习，严格学习要求，丰富学习方式，结合实际进行针对性发言，谈心得体会。

8.实施基层党建“五基三化”行动。一是落实“五基三化”深化行动，深化可视化党建品牌建设。二是严格落实党费收缴管理规定。

9.加强选人用人和干部人才队伍建设。一是规范决策程序，实行党委书记末位表态制，严格落实任职回避、干部选任工作回避制度。二是严守选人用人工作纪律，规范开展动议、民主推荐、考察、讨论决定等工作。三是推进后备人才队伍建设。四是拓宽人才引进渠道。推进职业经理人引进模式，探索职业经理人与干部转换机制。五是构建员工职业发展通道，增加员工发展机会和路径。六是落实中层管理退出制度，持续优化中层管理人员年龄结构。

（四）落实上轮巡察及审计发现问题整改责任

10.加强宣传思想建设。学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作系列重要论述，利用新媒体宣传平台弘扬社会主义核心价值观。

11.加强基层党组织建设。一是深入开展2024年度基层党建“两随机”督导调研工作。二是加强基层党务工作者培训，进一步提高基层党务工作者素质和业务能力。三是指导和推动基层党组织压实工作责任，严格执行“三会一课”制度。 

三、下一步工作安排

（一）紧盯突出问题，持续推进整改。对已经完成的整改任务，严格做好销号管理，做到整改一个、销号一个；适时组织“回头看”，举一反三，不断深化和巩固整改成效，防止问题反弹；对需要一定时间整改到位的，加大推进力度，主动协调解决，对未完成的整改任务持续深化整改；对需要长期坚持的，强化措施，加强跟踪，确保取得实效。

（二）建立长效机制，巩固整改成效。在抓好整改的同时，深入分析问题产生的深层次原因。建立健全符合集团公司实际的规章制度，把解决具体问题和推进制度建设相结合，构建作风建设的长效机制，使整改过程转变为推动南宁轨道交通事业高质量发展的过程。

（三）强化督促检查，全面整改到位。督促集团各级党组织负责人和全体党员干部，认真落实全面从严治党部署要求，负起整改责任；加强对重点岗位、关键环节、事前事后的监督检查，强化日常教育管理监督，严明纪律，营造风清气正的干事创业环境，推动南宁轨道交通事业发展再上新台阶。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2024年11月29日至12月19日，联系电话（工作日8:00-18:00）：0771-2778187；地址：南宁市青秀区云景路69号南宁轨道交通集团大厦A2-817；邮编：530028；电子邮箱：nngdbgs@163.com。

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                                   2024年11月29日