为驰而不息改进作风，持续巩固和拓展作风建设成果， 今年以来，运营分公司进一步加强警示教育，锲而不舍抓好作风建设，持续推动中央八项规定精神落地生根，营造风清气正的节日氛围。

分公司党委严抓作风建设，强化责任担当。进一步加强对党员干部的教育、监督和管理，重申中央八项规定精神，通过各种形式对违规公款吃喝、违规收送节礼、公款旅游、违规发放津贴补贴福利等“节日病”早打招呼、早提醒、早预防，重申和强调有关纪律要求。严格履行“一岗双责”，发挥“头雁效应”，以上率下、层层带动，以更高的标准、更严的要求、更实的措施保证各项纪律要求落到实处，着力营造分公司文明节俭、风清气正节日氛围。

分公司纪委严肃执纪监督，强化追责问责。认真履行全面从严治党监督责任，按照“一寸不让、动辄则咎、越往后执纪越严”的要求，紧盯清明、壮族三月三、五一节日期间等关键节点，通过严明节假日“四风”廉洁纪律提醒、案件警示通报、向运营分公司中层以上领导发送节日廉政警示短信、在分公司纪检监察微信公众平台推送节日廉洁提醒文章等形式，提前发信号、打招呼、敲警钟，再次向广大党员干部发出节日廉政提醒。同时持续发力加压，强化监督执纪问责，把纠正“四风”作为管党治党的前沿阵地来坚守，严明纪律规定，加强教育防范，持续关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向，严肃查处顶风违纪行为。坚决落实“暗访、查处、追责、通报”四管齐下有效机制，决不让“四风”反弹回潮。

分公司全体党员干部结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，通过集中学习党规党纪、廉洁提醒谈话、作风纪律检查等方式，以违反中央八项规定精神案件典型案例为戒，认真反思。同时坚决贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神和“两准则四条例”等党内法规，严守各项纪律规定，带头节俭文明廉洁过节，带头倡导移风易俗，自觉做到“十个严禁”。分公司17个党支部共开展宣传教育34场次，518名党员参与了此次警示教育活动。